30岁之后，请务必认清这3个真相（2020年第一批80后已经40岁了）(2)

　　缺乏职业规划，注定一地鸡毛

　　我有个hr朋友说过一句话，职业的规划性往往一定程度决定了一个职场人的结局。

　　她给我分享了一个案例。

　　在她的面试经历中，曾经有一个33岁的求职者。翻看她的职业履历，可谓是异常丰富。

　　她原本学的通信专业，毕业之后，因为不想从事研发专业，所以就去学习了编程，结果从事了两年编程，忍受不了加班敲代码，就预备改行。

　　那两年新媒体行业比较火爆，她趁着行业兴起的大潮，又走进了新媒体行业，但是从业几年之后，她又有了职业倦怠期。

　　后来养老行业兴盛，她又一头扎进了养老行业。

　　虽然她的履历丰富，但行业跨度太大，对每个行业的认识不够深度，总是浅尝辄止，这样对职业的发展不仅不是亮点，而且会是很大的问题。

　　想要在一个行业、一个领域做大做精，必须要有时间、经验的积累，缺乏规划性，总是半途而废，就注定走不了太远。

　　没有一门硬本领加身

　　我之前有个同事，资历一般，在北京这样的城市，没有背景也没有任何资源。

　　除了行政工作，她还有一项特别的本领，让她在公司一直特别受重用。

　　每当老板开会的时候，就会把会议文件发给她，让她通过数据分析，表格呈现，做成PPT，给大家清晰明了地讲出来。

　　后来也因为这项工作技能，她被老板选中提拔为总裁助理。

　　薪水翻了不止一番，也是因为拥有这项别人都没有的技能，让她渡过了公司那段裁员期。

　　对于普通人来说，如果没有管理才能，学好一门硬核本领，就是取得一种不被取代的能力。

　　只有无可取代，才不会被轻易淘汰。

　　适应变化，才是生活的常态

　　前央视主持人张泉灵，曾经说过一句流传很广的金句：“时代抛弃你，连一声招呼也不跟你打。”

　　这个世界，唯一不变的是变化。

　　张泉灵本人的经历，就是一个具有说服力的案例。

　　在央视做了很多年主持，即稳定又体面，然而她却在中年华丽转身，告别自己的舒适区，开始创业。

　　有人曾经问她为什么这样做，她说：

　　“最初工作的时候，很多人会对她说：‘泉灵姐，我特别喜欢你。’

　　后来过了许多年，有人对她说：‘泉灵姐，我妈妈很喜欢你。’

　　再后来，有人对她说：‘泉灵姐，我奶奶很喜欢你。’”

　　作为一个主持人，她担心再这样下去，没有人愿意再看她的节目了，这让她非常焦虑。

　　思来想去，她决定从央视离开，在新的领域，重新开辟自己的事业。

　　有时候，主动的转身要比被动地接受要掌握更多主动权。

　　年初的时候，看到一个新闻，很有感触。

　　因为疫情，很多零售无法开业，这种危机也波及到教育行业。有一家幼儿园，学生不能来上课，收入为零。

　　于是园长带领大家转变思路，不能开学的时候，就开始卖烧烤，结果居然起死回生，烧烤生意还挺红火，渡过了困难时期。

　　达尔文说：

　　“最终存活的物种不是最强壮的，也不是最聪明的，而是那些对于变化最适应的。”

　　不要害怕转变，每一个危机之中都包含着机遇。

　　那些对于变化的世界，学会灵活接受的人，才会最终在多变的世界里活下来，并且活得很好。

　　35岁之后

　　活出自己的标准

　　前段时间，看到陶虹的一个采访。

　　今年已经48岁的陶虹，主持人问她，怎么看待年龄焦虑。

　　她这样回答：

　　“叫我大妈也没事。”

　　问她怎么看待过气，她说：

　　“曾经仰视你的人，突然对你视而不见了。”

　　问她对退回家庭的说法怎么看，她说：

　　“他们这么对你，不代表你的价值比以前低了。”

　　陶虹没有年龄焦虑，她有一套属于自己的，不为外人所动的评价标准。

　　当你内心中没有一套自己的标准，就会套用别人的标准，来评价自己的人生，就永远达不到满意的程度。

　　35岁之后，学会跟自己和解，不再强求自己活在别人的眼光里，而是学会认可自己价值。

　　每个人都有自己的时区，最重要的是想明白自己该做什么事，在自己的时空持续发力，收获属于自己的果实。

　　就像《中年危机》里说的：

　　“生命的形式是空泛的，但我们却要脚踏实地;

　　生命的本质是荒诞的，但我们却要假戏真做;

　　生命的真谛是虚无的，但我们却要信以为真。”

　　当你的眼光开始关注自己，当你开始认可自己，在自己的时区里走自己的路，种自己的花，不为外物侵扰。

　　所谓的危机，自然不攻自破，轰然自溃。